Detalhe da Oferta:
Responsabilidades do trabalho
Responsável pela gestão do processo de recrutamento, incluindo a publicação de vagas, triagem de currículos, marcação de entrevistas e avaliação de candidatos.
Auxiliar na gestão de integração e saída de colaboradores para garantir a precisão e integridade dos ficheiros pessoais.
Organizar e implementar planos de formação e desenvolvimento dos colaboradores para apoiar a construção da cultura da empresa.
Trata dos benefícios dos colaboradores e da administração da folha de pagamento para garantir a conformidade.
Requisitos de trabalho
Recursos humanos, gestão ou especialização relacionada.
1-2 anos de experiência relacionada com recursos humanos
Boas capacidades de comunicação e coordenação, capaz de lidar com as relações com os colaboradores e de resolver conflitos.
Ter fortes capacidades de organização e ser capaz de realizar múltiplas tarefas.
Benefícios
Vencimento base: 1.800€ - 2.500€ mensais (dependendo da experiência e capacidade).
Ofereça folga remunerada.
Seguros de saúde e planos de benefícios.
Formação profissional e oportunidades de progressão.
Disposições de trabalho flexíveis.
Eventos corporativos para colaboradores e oportunidades de formação de equipas.
horas de trabalho
Segunda a sexta-feira: 9h00 às 17h00 (intervalo de almoço de 2 horas).
Método de aplicação
Por favor, envie o seu currículo para [e-mail da empresa]: ---@---
O assunto deverá estar marcado como “Candidatura para Especialista de Recursos Humanos”. Estamos ansiosos para que se junte a nós!
Responsável pela gestão do processo de recrutamento, incluindo a publicação de vagas, triagem de currículos, marcação de entrevistas e avaliação de candidatos.
Auxiliar na gestão de integração e saída de colaboradores para garantir a precisão e integridade dos ficheiros pessoais.
Organizar e implementar planos de formação e desenvolvimento dos colaboradores para apoiar a construção da cultura da empresa.
Trata dos benefícios dos colaboradores e da administração da folha de pagamento para garantir a conformidade.
Requisitos de trabalho
Recursos humanos, gestão ou especialização relacionada.
1-2 anos de experiência relacionada com recursos humanos
Boas capacidades de comunicação e coordenação, capaz de lidar com as relações com os colaboradores e de resolver conflitos.
Ter fortes capacidades de organização e ser capaz de realizar múltiplas tarefas.
Benefícios
Vencimento base: 1.800€ - 2.500€ mensais (dependendo da experiência e capacidade).
Ofereça folga remunerada.
Seguros de saúde e planos de benefícios.
Formação profissional e oportunidades de progressão.
Disposições de trabalho flexíveis.
Eventos corporativos para colaboradores e oportunidades de formação de equipas.
horas de trabalho
Segunda a sexta-feira: 9h00 às 17h00 (intervalo de almoço de 2 horas).
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O assunto deverá estar marcado como “Candidatura para Especialista de Recursos Humanos”. Estamos ansiosos para que se junte a nós!
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