Técnico Superior Área de Gestão




Detalhe da Oferta:

Carreira: Técnico Superior

Habilitações Literárias: Licenciatura, preferencialmente, em Gestão de
Empresas.

Local de trabalho: Vila Nova de Santo André

1. Funções:
• Utilização de software de Gestão e Contabilidade Pública;
• Pagamentos a formandos, formadores e entidades diversas;
• Coordenação de ações de formação profissional;
• Ministrar ações de formação interna ou externa da área da sua
licenciatura;
• Organização de processos de candidatura, acompanhamento e prestação
de contas nos diversos programas comunitários.

2. Perfil de Competências Técnicas (condições preferenciais):
• Conhecimentos de gestão e contabilidade pública;
• Estar inscrito na ordem dos contabilistas como Técnico Oficial de Contas;
• Conhecimento das ferramentas Office;
• Conhecimento de legislação e regulamentação de fundos comunitários
(FSE, FEDER e PRR),
• Domínio da língua inglesa.

3. Perfil de Competências Comportamentais:
• Capacidade de comunicação;
• Capacidade analítica, de organização, método e sentido de
responsabilidade;
• Bom nível de relacionamento interpessoal e espírito de equipa;
• Forte orientação para o cumprimento dos objetivos;
• Forte orientação para o interesse público;
• Capacidade de trabalhar sob pressão em função dos objetivos definidos.

4. Documentos a apresentar:
• Curriculum Vitae;
• Comprovativo de inscrição como TOC;
• Diploma ou Certificado de Habilitações da Licenciatura;
• CCP válido;
• Outros certificados que julgue relevantes para o exercício da função em causa.

5. Condições:
• Contrato Individual de Trabalho por tempo indeterminado com integração na
carreira de técnico superior;
• Horário de trabalho: 35 horas/semana com horário flexível das 8:00 às 20:00;
• Local de Trabalho: Vila Nova de Sto. André, com disponibilidade para serviço
externo;
• Nível remuneratório: 1º escalão da categoria de Técnico Superior na
Administração Pública.

6. Processo de Seleção:
• Avaliação curricular;
• Entrevista Profissional.

7. Composição do Júri:
• Presidente ou vogal do conselho de administração do CTE;
• Diretora adjunta do CTE;
• Dirigente de um organismo externo ao CTE.

8. Divulgação da candidatura:
• Apresentação de oferta de emprego no serviço de emprego da área
territorialmente competente para a sede do CTE;
• Net Empregos.

9. Candidaturas:
• Envio de documentação que consta no ponto 4 para ---@--- , até às 18:00
de 30 de Abril de 2024.

NOTA: A avaliação Curricular é eliminatória para candidatos com classificação inferior
a 10. A classificação final será a média aritmética das duas avaliações, sendo
considerados aptos os candidatos com classificação igual ou superior a 10 (dez)
valores, numa escala de 0 a 20. Será admitido o candidato que obtiver a média mais
elevada

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