Reportando ao Director de Alojamento, terá como principais responsabilidades:
• Participar na definição, implementação e cumprimento dos objectivos da Unidade;
• Zelar pelo cumprimento dos procedimentos operacionais e padrões de serviço;
• Orientar os serviços do departamento e a equipa;
• Seleccionar, formar e avaliar o pessoal em conjunto com as chefias de cada secção;
• Organizar e coordenar o serviço na sua secção optimizando os recursos humanos, materiais e funcionais;
• Gerir e formar os recursos humanos da sua secção de forma eficaz.
Requisitos:
• Mais de 3 anos de experiência na função similar em hotéis de 4 / 5 estrelas;
• Capacidade de gestão de equipas heterogéneas e polivalentes;
• Experiencia de trabalho em África é considerada uma mais valia;
• Conhecimentos em arranjos e decoração de interiores;
• Conhecimentos de inglês e informática na óptica do utilizador;
• Flexibilidade e capacidade de adaptação a novas situações;
• Criatividade, assertividade e capacidade de motivação para o desenvolvimento dos elementos chave da equipe;
• Excelente capacidade de gestão, supervisão e planeamento.
Oferecemos:
• Remuneração compatível com a função;
• Integração num grupo hoteleiro sólido e em expansão;
• Perspectivas de evolução na carreira.
Para responder a este anúncio envie o seu CV actualizado para:
---@---
ALERTA
DE SEGURANÇA
Desconfie sempre de
qualquer proposta de trabalho recebida na qual seja pedido o seu nº
de Bilhete Identidade, Conta Bancária, NIB, IBAN ou outros Documentos Pessoais.Nenhuma empresa
séria e credível precisa destes dados, antes
de realizar uma entrevista
pessoal e de efectuar um contrato
de trabalho.
Nunca envie pela
internet este tipo de dados ou informações
pessoais!
